●Sólidas competências técnicas no âmbito da reparação automóvel, nomeadamente de eletricidade, mecânica e mecatrónica;
●Experiência comprovada no ramo de pesados;
●Habilitações académicas mínimas ao nível do 12º ano de escolaridade, preferencialmente, com curso de formação técnica na área de mecânica/mecatrónica;
●Forte capacidade de resolução de problemas;
●Boa capacidade de comunicação e relacionamento interpessoal;
●Capacidade de trabalho em equipa e auto-organização;
●Perfil dinâmico, positivo e de fácil adaptação à mudança;
●Conhecimentos de informática ao nível do utilizador.

Deve estar ciente de que, como parte do processo de seleção, devemos assegurar elevados padrões éticos dos nossos colaboradores, uma vez que estamos sujeitos à supervisão da ASAE para a nossa atividade. De acordo com o seu regulamento sobre branqueamento de capitais, temos de verificar a inexistência de condenação por crimes contra a propriedade, físicos ou contra o CB / FT com base nas "informações obtidas através de registos públicos" que levaremos a cabo sobre os candidatos finalistas.